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龙岗法院新一届党组部署年底冲刺阶段清案工作

作者：龙岗区人民法院  信息来源：龙岗区人民法院  发布时间：2011-12-21  浏览次数：1837　[打印此页　关闭此页]
12月6日晚，龙岗法院召开党组扩大会议，听取各部门的工作汇报，新任党组书记、代院长田卫东对年底各项工作进行了整体部署。会议由党组副书记、副院长黄昌荣主持，院党组全体成员、各部门正职以上共40余人参加了会议。
会议开始主要由各业务庭汇报当前的结案工作情况，从整体情况看，进入下半年以来，各部门已经加班加点采取有力措施进行清案工作，总体情况良好。今年1－11月份，全院共受理案件39879件，结案35675件，结案率89.46％，纳入排头兵考核的16项指标中有13项已经达标。同时，会议重点分析了年底各项工作中存在的不足与差距：一是年底立案截止时间推迟，清案工作形势严峻。按照省高院的最新规定，由于新诉讼信息管理系统投入使用，明年的立案案号启用时间为12月20日，这比往年推延了近一个月，加之年底是案件的高发期，截至12月6日，全院新增立案3000多件；今年结案统计截止时间为12月15日，目前冲刺阶段所剩时间不足半个月，所以清案工作面临严峻考验。二是排头兵指标优势不明显。从全市基层法院看，我院再审审查听证率、法定审限内结案率、延长审限内未结案率、信访投诉率、调解撤诉率、实际执行率等指标基本与其他各院并列第一，优势并不明显；生效案件发改率、非监禁刑适用率虽排名第二，但与第一名的兄弟法院相比仍存在一定差距。从全院看，某些指标发展存在多部门不达标的情形，例如民商事审判部门的结案均衡度指标、各审判部门的收结案比指标均暂未达标。三是部门清案工作发展不平衡。从结案率看存在不同差距，全院15个业务部门中大部分业务庭已经超过90％，一小部分还停留在80％左右，极个别业务庭还在60％上下。针对上述问题，各部门以及各分管院领导在汇报发言中均表示，要抓紧本年度最后不到一个月的时间，加班加点，坚决完成各项工作任务，确保排头兵各主要指标达标。
针对这次会议和工作中存在的问题，田卫东代院长做了总结发言并进行了总体部署：一是要充分认识到当前清案工作的紧迫性。作为刚刚履职的代院长，他说要对组织的充分信任负责，要对前任院长创下的“全国优秀法院”的辉煌业绩负责，深感责任重大，如果在交接过渡时期出现滑坡，将对不起前任“老班长”，对不起龙岗法院；在最后的冲刺阶段，结案时间十分紧迫，清案任务异常繁重，全院干警要发扬不怕苦、不怕累的精神，力争顺利完成年底清案工作，确保排头兵各项指标取得较好的成绩。二是要采取有力措施抓紧清案工作。第一，立案工作要加强协调，针对今年收案延长一个月的特殊情况，要做好与检察院、当事人的沟通协调工作，近期确实需要立案的案件要上报主管副院长，并报审管办备案；第二，法庭和刑庭等受案基数较大的部门要发挥各自优势，为提高全院的结案率工作多做贡献；结案压力较大的业务庭，要挖掘潜力安排人员加班加点，科学合理调配资源，提高工作效率；第三，审管办要对全院的排头兵工作全盘统筹、统一协调，制定年底的排头兵工作目标，把相关数据要落实到各业务庭并负责跟踪反馈，各业务庭要把数据落实到各个法官。三是要继续抓好冲刺阶段的维稳工作。当前适逢各级班子换届、党代会、人代会、政协会议敏感时期，维稳工作十分重要。各部门要讲政治，树立服务大局的思想，打起十二分精神，做好案件的排查工作，对重大敏感案件心中有数，并及时做好防范预案机制，做到矛盾不上交，不影响全院乃至全区、全市维稳的整体工作。同时，院宣传部门（研究室）要加强法院维稳工作的正面宣传报道工作，营造良好的维稳氛围。